上班时间,手指甲压坏算工伤吗

更新时间:2020-03-22 12:17:31人浏览
问题描述:
上班时间,手指甲压坏算工伤吗
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
秦宇律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-138-0617-2801
属于工伤,但一般评不上伤残
2018-11-03 09:53:56
丁力律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-152-6152-1206
属于工伤的, 可以做鉴定。
2018-11-03 10:48:20
平台特邀律师 咨询我
已帮助198358人 · 响应时间 平均4分钟内
上班时间工伤认定法律依据《工伤保险条例》
  第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
  (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
  (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
  (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
  (四)患职业病的;
  (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
  (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
  (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2020-03-22 12:17:31
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助194464人 · 响应时间 平均1分钟内
是否算工伤需要申请后才知道,一般来说,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

4、患职业病的;

5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2020-01-16 15:24:38
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助128101人 · 响应时间 平均3分钟内
在上班时间遭到他人殴打,遭受人身伤害的,劳动者可以主张赔偿。因为劳动者被打属于侵权,所以可以主张人身损害赔偿。不过,因为又是在上班时间,按规定可以依法认定工伤,获得工伤赔偿。那么,这个时候劳动者可能会同时拿到工伤赔偿和人身损害赔偿。
2019-05-24 21:17:53
邢伟华律师
服务地区-上海上海
你好,这个属于工伤的
2018-11-07 19:57:30
钱锋律师
服务地区-江苏无锡
属于工伤,伤残以鉴定为准。
2018-11-03 10:57:52
林华律师
服务地区-西藏林芝
你好,这个属于工伤的
2018-11-02 18:31:33
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