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具体工伤几级得依照鉴定依据为准。按照你说的情况,如果造成功能性障碍,有可能是十级吧!
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是交通事故还是工伤的,鉴定的标准不一样的。
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您好,咨询什么法律问题呢
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建议与医保部门衔接
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可以走,但建议先与单位协商。单位未按时发工资,违反《劳动合同法》规定,你有权要求支付工资及赔偿金。如不及时处理,可能影响你的合法权益。
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