做一休一的年假,按劳动法八小时计算,那我们每月的超时也没算工资给啊?不是要给我十二小时的年假吗?

更新时间:2018-10-20 13:06:17人浏览
问题描述:
做一休一的年假,按劳动法八小时计算,那我们每月的超时也没算工资给啊?不是要给我十二小时的年假吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
规定是每天工作8小时,超时没给工资该找单位,而不是给一天12小时的年休假。
2018-10-20 11:36:36
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2018-10-20 13:06:17
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