我姐姐去一家网络赌博公司上班老板跑了员工被抓了,员工严重吗

更新时间:2019-12-29 08:55:53人浏览
问题描述:
我姐姐去一家网络赌博公司上班老板跑了员工被抓了,员工严重吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
龙宇涛律师
服务地区-四川成都
您好,如果被刑事拘留,建议委托律师提供法律帮助。律师可以申请取保候审,会见当事人,了解基本案情,为当事人提供法律咨询,代理当事人提出申诉控告。律师可以口头或书面形式向司法机关提出辩护意见,以便最大限度维护当事人合法权益,为当事人争取无罪、从轻、减轻处罚并适用缓刑。
2018-09-27 19:00:40
周文才律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-173-5850-2398
具体要看他在工作期间所担任得得角色
2018-09-28 10:59:14
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助116327人 · 响应时间 平均4分钟内
根据我国劳动法的有关规定,在员工和单位签订了劳动合同或者有证据能够证明存在劳动关系的情况下,员工可以向劳动行政部门举报或者提起劳动仲裁以维护您的合法权益。但是因为老板跑路了,所以最终可能很难得到执行。
2019-12-29 08:55:53
平台特邀律师 咨询我
已帮助164875人 · 响应时间 平均1分钟内
老板跑路没有发放工资,属于老板拖欠工资的情形,可以通过以下方式维权:
1、向法院申请支付令。法律依据:《劳动合同法》
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
2、向劳动监察大队投诉,劳动监察大队会责令限期支付劳动报酬。法律依据:《劳动合同法》
第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
3、向劳动仲裁委申请劳动仲裁。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》
第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2018-10-16 23:39:47
赵洪亮律师
服务地区-四川成都
你姐姐有可能涉嫌开设赌场的共犯,建议委托律师提供法律帮助,代为会见、了解情况,提供辩护,争取缓刑
2018-09-28 14:15:38
黄轩律师
服务地区-四川成都
可能要判刑的哈
2018-09-27 18:36:45
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