公司的股东同时兼员工违反公司规定，但是因为当时入职时没有签订劳动合同，请问要怎么办理？
更新时间：2018-09-21 19:51:00人浏览
问题描述：
你好，我想问一下，公司的股东同时兼员工违反公司规定，现在要辞退他，但是因为当时入职时没有签订劳动合同，请问要怎么办理？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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