签订的应该是三年的合同,入职的时候说的三个月的试用期,转正工资9000,但是我的作品都通过了。

更新时间:2018-08-15 19:09:15人浏览
问题描述:
3.22号入职,现在是8.15号。签订的应该是三年的合同,当时不懂劳动法不太懂。入职的时候说的三个月的试用期,转正工资9000,但是到现在依然不能不通过转正,领导说我能力有问题为借口压榨廉价劳动力。但是我的作品都通过了。已经在使用。刚刚人事找我谈话说还要在继续适用观察一个月,工资标准为8000,私自改的。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
依据合同的约定来确定,协商不成可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁主张。
2018-08-15 16:17:19
解焕宇律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6186-4703
劳动仲裁,来电咨询帮助
2018-08-15 15:25:10
马样美律师
服务地区-上海上海
可以向劳动监察大队举报或者直接申请劳动仲裁
2018-08-15 19:09:15
韦云律师
服务地区-上海上海
如不接受降薪,及时提出书面异议、要求自6月22日开始月薪9000.保留证据,以备后续劳动仲裁。
2018-08-15 15:57:33
薛雨思律师
服务地区-上海上海
可以向劳动监察大队举报
2018-08-15 15:42:44
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