公司经理在我上班期间，过来直接叫我不用上班了，请问这合法吗？
更新时间：2018-07-27 17:13:38人浏览
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你好，不合法的，，，，，
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可以申请劳动仲裁。
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1，公司做法不合法，你要及时到劳动部门投诉。
2，若不行，可以请律师申请仲裁。
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及时起诉吧尽快起诉的啊
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遇到此类情况，可以先与单位协商退款，协商不成可向劳动行政部门投诉，要求单位退还体检费。
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除了仲裁，劳动者还可以通过以下途径维护社保权益：一是向劳动监察部门投诉，劳动监察部门会依法对公司进行调查，并责令其改正违法行为；二是向社会保险经办机构举报，社会
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可以拒绝。如公司强制调岗，先与公司协商；协商不成，可向劳动监察部门投诉；投诉无果，可提起劳动仲裁，要求公司按原合同履行或支付赔偿金。注意保留相关证据，如劳动合同
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您好， 如您情况描述，属于违法解除，可以要求赔偿金解决。
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这种情况可能涉及税务违法。如果公司虚报工资但未实际支付，可能构成偷税漏税行为。建议核实工资支付情况，并向税务部门举报。
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扣工资是否违法，根据实际的情况分析：1、如果劳动者违反规定，造成公司的损失，扣工资是不违法的；2、如果是无故的扣除劳动者的工资，劳动者可以与公司协商解决，可以到
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