我原单位离职快一年了,也没签合同,在原单位工作了5年,还能申请劳动冲裁吗,要哪些材料

更新时间:2018-02-22 17:43:11人浏览
问题描述:
您好,我原单位离职快一年了,也没签合同,在原单位工作了5年,还能申请劳动冲裁吗,要哪些材料
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
劳动仲裁时效一年,可尽快提起仲裁。
2018-02-21 12:15:39
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
未签合同超过一年视为签订无固定期限劳动合同,建议您叙述您与原单位的纠纷。
2018-02-22 17:43:11
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
你好,一年内可以申请劳动仲裁。
2018-02-20 21:41:47
上海云赢律所律师
服务地区-上海上海
一年内可以申请劳动仲裁。
2018-02-22 15:11:47
任涌律师
服务地区-上海上海
可以,尽快,一年内
2018-02-20 21:48:38
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