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您好，有补偿，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿。
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案情：员工以工厂搬迁为由辞职，继而提起仲裁上诉人(原审原告)：深圳某运动用品厂被上诉人(原审被告)：任某2004年9月27日，任某受聘于深圳某运动用品厂，任职工
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可以要求支付补偿金，每工作一年补偿一个月工资
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施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
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公司实行整体搬迁，客观上造成了你在途时间延长，与劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，公司与你就变更劳动合同内容不能达成协议的，可以解除劳动合同，但公司
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物业服务合同范本如下：委托方（甲方）：代表人：受委托方（乙方）：经双方协商一致达成如下协议：一物业基本情况：二委托管理事项：三双方权利与义务：四物业管理服务质量
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建设合同属于什么类别合同
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