我现在在一家公司工作三个月了,属于试用期,这种情况在试用期内因为公司原因被辞退,能否要求赔偿?

更新时间:2017-09-15 06:26:17人浏览
问题描述:
您好,我现在在一家公司工作三个月了,属于试用期,公司因为要调整人员,给我们选择转岗和离职,转岗就不属于合同上规定的内容了,我们不想转岗,这种情况在试用期内因为公司原因被辞退,能否要求赔偿?被要求离职人员大概有部门一半左右,都是试用期内的。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
可以申请劳动仲裁索赔
2017-09-14 15:38:18
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
可以要求赔偿。
2017-09-14 16:22:45
邢伟华律师
服务地区-上海上海
可以申请劳动仲裁索赔
2017-09-15 06:26:17
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