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我们知道要购买社保，而以个人的名义去购买社保，和单位为我们购买的社保有什么区别？它们在参加险种和缴费金额有不同，个人只能买养老保险和医疗保险，单位就可以买齐五个
社会劳动保险
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公司没有交社会保险，不可以申请劳动仲裁。用人单位未给劳动者缴纳社会保险，的确属于劳动争议。按照法律的相关规定，劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。《高级
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为劳动者参加社会保险是用人单位的一项法定基本义务，这一法定义务已经我国的《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等法律予以确认。用人单位一切不缴纳或者不足额缴
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根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手
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根据《社会保险法》第四条规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服
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门诊好像不可以用。
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可以协商的。。。。。。。
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你好，是可以的
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你好，建议咨询当地社保部门。
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押金可以退还。单位收押金违法，可要求其退还，如拒绝可去劳动局投诉，单位将受罚款。依据《劳动合同法》第八十四条，单位收取财物需退还并可能承担罚款和赔偿责任。
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可以得到公司补偿金。根据《劳动法》规定，用人单位在解除劳动合同时应支付经济补偿，包括因年龄达到法定退休年龄而终止合同的情况。如公司未支付，可通过法律途径维权。
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法律分析：劳动合同中有约定违约金，能约定违约金的情形是：1.劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的，应当按照约定向用人单位支付违约金;2.用人单位与劳动者可以在
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员工在工作中受伤，除了及时送医治疗外，还需进行工伤认定。根据《工伤保险条例》第十七条，用人单位应在事故伤害发生之日起30日内，向劳动保障行政部门申请工伤认定。若
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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劳动合同到期后继续工作，未再签订书面合同，仍视为存在事实劳动关系。依据《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》，因用人单位原因未办理续签手续，形成事实劳动关系，应
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具体的事情是什么样子的。可以具体说一下么
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具体沟通一下什么情况帮你分析
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