用人单位未与我签订劳动合同，我想申请劳动仲裁，并要求支付我双倍工资。请问证据充足吗？仲裁能胜诉吗？
更新时间：2017-09-03 23:00:15人浏览
问题描述：
用人单位未与我签订劳动合同，我想申请劳动仲裁，并要求支付我双倍工资。我现在有工作证（没有盖公章），工服，饭卡，工资转帐记录，入职填写的入职单（没有领导签字和公章），平时签署的文件（有公司行政章），打印的考勤表(A4纸档,没有领导签字或是公章)。请问证据充足吗？仲裁能胜诉吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
您好。用人单位未与劳动者签订劳动合同，应当支付双倍工资，就您所述的情况来看，证据比较充足，很有可能取得胜诉，但案件具体情况仍需了解，详情可以面谈。找我代理费用可以给你一个优惠的价格，具体电话联系。
2017-09-03 23:00:15
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