上班也不给工资，我不同意，如果真不给我支付这几天的工资，请问违反劳动法吗
更新时间：2017-08-30 16:07:18人浏览
问题描述：
产假还有两个半月，被公司叫回上班，上了一周班在和A工作交接中,因A的缘故又不打算走了，而我的调动手续也已走完，现在出现同一岗位两个人的局面，人事部直接通知让我调岗，因无合适岗位调动，本人拒绝调岗，后被强制通知我既然没有合适的岗，以后就不要来上班了，上班也不给工资，后又说是让我回家继续休产假现，已给我取消了考勤，我不同意，仍然在继续上班，，如果真不给我支付这几天的工资，请问违反劳动法吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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