工伤期间工资发放标准是自己的平均工资还是自己的底薪?还是上海市的平均工资

更新时间:2017-08-02 16:54:54人浏览
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工伤期间工资发放标准是自己的平均工资还是自己的底薪?还是上海市的平均工资
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
工伤停工留薪期间,原工资待遇不变
2017-08-02 15:00:05
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
工伤在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
2017-08-02 14:37:42
王相文律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-131-6268-3996
工伤在停工留薪期内,原工资福利待遇不变。
2017-08-02 15:46:15
王国强律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-182-1766-8868
工伤期间,工资福利待遇不变。
2017-08-02 16:54:54
上海云赢律所律师
服务地区-上海上海
本人工资...........
2017-08-02 15:30:43
苟小平律师
服务地区-上海上海
按照你本人的工资标准发放
2017-08-02 15:11:45
是自己的底薪还是前12个月的平均工资
追问 2017-08-02 15:28:29
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