员工擅自离职的纠纷
更新时间:2017-07-26 19:05:35人浏览
问题描述:
员工提出离职申请,第二天就直接离职,不再来上班,后来公司没有发放当月他上班半个月的工资。员工就去申请了劳动仲裁,最后仲裁结果出来,虽未完成支持劳动者的请求,也支持了一半的请求,公司需要支付一部分工资给员工。现在公司领导想上诉,请问下,如果上诉,最后的结果会有差异吗?大概有哪些成本支出?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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您好,主要看你们签署的协议以及相关的证据证据材料。
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