小老板欠工人工资没打欠条,不接电话,找劳动局,带动局要有老板签的字做证据才能受理。

更新时间:2017-07-25 14:12:30人浏览
问题描述:
小老板欠工人工资没打欠条,不接电话,找劳动局,带动局要有老板签的字做证据才能受理。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘琬琳律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-134-0710-1785
你好,公司是不能拖欠劳动者工资的,可以先和公司进行协商,协商不成可以去劳动监察部门投诉和举报,如果劳动局不受理,你就尽量收集证据,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果你需要提高效率节省宝贵的时间,我建议你聘请相关专业律师,具体情况你可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到你保护你最大的权益。
2017-07-25 14:12:30
你好!考勤表、通话录音、微信聊天记录,算得上与老板的用工证吗?
追问 2017-07-25 14:31:16
你好,这是可以的
追答 2017-07-25 14:36:28
程智华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
你好,请问老板欠了你多少工资?有多久了?之前签订过劳动合同吗?建议你可以请律师来替你跟他进行协商谈判。或者如果金额过大,你可以考虑将老板的个人信息和家庭住址等信息移交法院,提请法院进行诉讼审理。工资肯定可以要回来,建议你直接来电我们详谈。
2017-07-25 13:18:59
邓普云律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
你好,对于这种拖欠工资的行为,应当有充足的证据证明事实存在劳动监察管理部门才会受理。如果证据不是很充足,可以来电免费咨询,由律师指导如何取证,以免损失进一步扩大。
2017-07-25 13:16:48
你好!考勤表和通话录音,微信聊天记录。算证据吗?
追问 2017-07-25 14:25:25
郭庆梓律师
服务地区-湖北武汉
您好,建议收集证据,
2017-07-25 13:52:24
你好!考勤表、通话录音、微信聊天记录,算得上与老板的用工证据吗?
追问 2017-07-25 14:31:42
算的。建议你可以来电我们可以直接交流,了解详细的情况,给你提供有力的帮助。
追答 2017-07-25 14:38:53
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