工地砸骨折两三天了老板不管怎么办
更新时间：2017-07-23 13:48:16人浏览
问题描述：
工地砸骨折两三天了老板不管怎么办
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工地受伤了老板不管该怎么办
中国有大量的劳动力在工地工作，前几年出现了很多农民工在工地受伤，而工地老板却不管不顾的情况。这种情况属于工伤，劳动者可以申请用人单位进行赔偿。那么工地受伤了老板
劳动争议处理
人浏览
建议按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在私人老板工地上班受伤怎么办
在工地上务工的人有些文化水平较低，法律意识比较薄弱，当发生人身伤害时，经常不知所措，也不知道应该怎么要求后期赔偿的问题。因此，想必大家想知道关于在私人老板工地上
工伤赔偿知识
人浏览
按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工程拖欠工程款怎么办
所谓的工程款就是在建筑工程中，发包方应该支付给承包方的工程价款，在生活中，工程款被拖欠的现象也是屡见不鲜，工程款往往涉及到的金额会比较大，波及到的工人也会比较多
工程纠纷
人浏览
劳动者在工地上骨折，如果劳动者在用人单位上班的，用人单位是需要为劳动者的人身安全负保障义务的。如果劳动者受到意外伤害的，需要进行工伤认定，确定是工伤的，用人单位
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
对于工伤，公司承担工伤保险责任。工伤保险待遇包括：1.医疗费、器具器材费；2.停工留薪期内工资；3.护理费；4.住院期间伙食补助费、交通费；5.工伤一次性赔偿：
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，属于工伤的，可以申请认定工伤，要求单位支付工伤待遇的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，协商赔偿，协商不成，可以走法律程序索赔。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
建议直接起诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
保留工作受伤证据，评残后维权。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果物流公司拒绝补缴社保，你可以通过劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁来维权。劳动法规定，用人单位有义务为在职员工参保缴纳社保，不缴纳是违法行为。你可以向劳动监察部
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以拒绝调岗，继续履行原劳动合同。依据《劳动合同法》第三十五条，劳动合同的变更需双方协商一致，并采用书面形式。如未达成一致，不得擅自变更。拒绝不合理调岗是您的合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位可以在规章制度中规定职工上班迟到的予以罚款，但罚款金额只能在工资中予以扣除。若是严格确执行罚款的主体，那么就只有行政机关才拥有罚款的权力，用人单位不得约
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
计件工资根据完成件数核算。具体操作：1.查看劳动合同或公司规章制度，确定计件标准；2.记录每日完成的工作件数；3.按照规定的计件单价核算工资；4.如有疑问，及时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，养老金需要自己去缴纳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：用人单位无故克扣劳动者工资，劳动者可以到劳动监察部门投诉，要求用人单位支付工资和经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！找当地教育部门反映。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工被无故辞退的处理办法是：劳动者可以要求用人单位继续履行劳动合同；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当按经济补偿标准的二倍
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
