我是今年刚毕业的大学生,今年三月份参加学校的校园招聘,与一个公司签订了岗前培训协议,培训两个月4.106.10,参加完培训后,公司并没有签订劳务合同,只是在七月初签订了一个道德协议,我7.

更新时间:2017-07-16 21:09:19人浏览
问题描述:
我是今年刚毕业的大学生,今年三月份参加学校的校园招聘,与一个公司签订了岗前培训协议,培训两个月4.10~6.10,参加完培训后,公司并没有签订劳务合同,只是在七月初签订了一个道德协议,我7.9提出离职,公司不同意离职,说因为我刚签了这个道德协议,所以这个月不能走,只能等到明年三月(协议写的是整个三月七月能离职),还说我没有提前一个月提离职,可是我并不知道要提前一个月离职申请。但是因为家里有急事,所以我12号就回家了,六月份的工资也没有给我,现在人力的威胁我说三天内回去上班,要不就起诉我?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。 。
2017-07-16 21:09:19
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,可以申请劳动仲裁
2017-07-15 19:49:38
李建成律师
服务地区-北京北京
你好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-07-15 23:32:45
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,建议申请劳动仲裁
2017-07-15 20:02:05
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您好,可就物业费事宜进行咨询。
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您好,具体需要看起诉状和证据情况。
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你好,具体情况说一下呢
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