底薪1300 加班8块 26天制 星期天9块 算不算按劳动法 且不满18岁 如果辞不了工 可以告他吗

更新时间:2011-07-01 00:47:35人浏览
问题描述:
底薪1300 加班8块 26天制 星期天9块 算不算按劳动法 且不满18岁 如果辞不了工 可以告他吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王振国律师 咨询我
服务地区-广东清远·电话-134-1358-8701
你可以提前一个月辞工。
2011-06-30 11:11:22
李琼律师
服务地区-广东深圳
加班费及底薪不合法.可以申请劳动仲裁.
2011-07-01 00:47:35
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好,违法,周末按照平时工资的200%计算工资。如果你年满16周岁的,不违法。涉及加班费问题,协商不成的,可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁解决。
2011-06-30 13:48:49
盈财富律师团律师
服务地区-广东深圳
可以。 加班费给付不足。 不知是否符合招收录用未成年工的规定?
2011-06-30 11:11:50
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