临时工住院的医疗费用用人单位是否应该给报销?

更新时间:2017-06-25 13:13:05人浏览
问题描述:
我在某事业单位干了9年的临时工,但我一直没有给我交医疗保险和养老保险,也没有签订用工合同,请问这种情况下我因病住院,该单位该不该给报销药费?多谢!!
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张玉国律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3048-0853
应该报销,并且单位不签定合同违法
2011-06-26 17:16:13
冉令涛律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3384-4800
如果没有医保,就应有单位承担
2011-06-27 13:35:58
平台特邀律师 咨询我
已帮助182850人 · 响应时间 平均1分钟内
养老保险和医疗保险,在网上查询一般要到次月才能查到上个月的缴纳情况。参保的用人单位与个人查询社会保险个人信息记录可通过以下四种途径:(1)到参保地的区(县)社会保险事业管理中心进行查询;(2)自行操作使用安装在社保中心的自助终端进行查询;(3)登录参保地社会保险网上服务平台进行查询;(4)通过“12333”热线服务电话查询。
2017-06-25 13:13:05
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助83585人 · 响应时间 平均5分钟内
不在单位上班能不能交医疗保险?不在单位上班也是可以上医疗保险的。 在职人员缴纳的是职工医疗保险,而个体、自由职业、灵活就业的人员可以办理城市居民的医疗保险,到您所在辖区的街道办就可以了咨询和办理。
1、如果你是城镇户籍居民,你可以拿身份证、户口本、失业证、证件照、银行存折到户籍所在地社保局申请社保自缴费缴纳养老保险、医疗保险。
2、如果你不是城镇户籍居民,你不可以申请社保自缴费,只能通过就业单位参保缴纳社保。
3、如果你是农业户籍人口,你可以到户籍地村委或社区居委会申请购买新型农村养老保险、医疗保险。
2015-01-10 06:10:32
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助90433人 · 响应时间 平均1分钟内
养老保险是国家依据相关法律法规规定,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。它由国家立法,强制实行,企业单位和个人都必须参加,符合养老条件的人,可向社会保险部门领取养老金。
被保险人须满足以下两个条件,即:达到国家规定的退休条件已办理相关手续;按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的,经劳动保障行政部门核准后的次月起,方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。
基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。
2014-12-30 06:41:51
闫建秋律师
服务地区-河北石家庄
单位应该在医保范围内承担责任。教育携带材料当面咨询律师,为之全面分析解答。
2011-06-26 15:49:48
刘素波律师
服务地区-河北石家庄
应该。
2011-06-26 14:34:27
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