关于公司停工保底工资发放问题

更新时间:2011-06-23 11:51:00人浏览
问题描述:
公司原因造成员工长时间(无期限)放假的,保底工资必须等复工一个月后才一起发放。是否合法? 员工当月一天未上班,保底工资无法拿到,且无正常上班期限
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
沈剑律师
服务地区-浙江杭州
如果是因为公司原因,造成员工长期停工,应该每月支付保底工资,保障工人的基本生活。
2011-06-23 09:47:11
姜俊律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-159-5690-8456
可以向当地劳动部门进行投诉或者提起劳动仲裁。
2011-06-23 11:51:00
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