今年的5月2日在公司办理的入职手续，签订的劳动合同，今天晚上突然接到公司同事的电话说我被辞退了，没有理由辞退，我可以申请赔偿么？
更新时间：2017-05-13 09:56:22人浏览
问题描述：
今年的5月2日在公司办理的入职手续，签订的劳动合同，今天晚上突然接到公司同事的电话说我被辞退了，没有理由辞退，我可以申请赔偿么？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-河北唐山
劳动合同法规定，只有用人单位能够证明劳动者在试用期内不符合录用条件的才能解除劳动合同，否则属于违法解除，违法解除应该按照劳动合同法规定制度双倍经济赔偿金。
2017-05-13 09:56:22
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你好，公司的做法严重违法《劳动合同法》，比如未签订劳动合同、无故辞退等行为。
可以要求支付经济赔偿金。
建议向劳动监察大队投诉；或申请劳动仲裁。大概涉案金额
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