在公司培训14天,上班4天,5点下班在回家的路上程坐别人的车5点50出的交通事故,在公司还是试用期,公司有责任吗?
更新时间:2017-05-05 17:38:03人浏览
问题描述:
在公司培训14天,上班4天,5点下班在回家的路上程坐别人的车5点50出的交通事故,在公司还是试用期,公司有责任吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-河南安阳
首先要申请工伤鉴定,确定是否构成轻工伤。然后根据鉴定意见和工伤赔偿范围和标准计算各项赔偿数额。工伤赔偿涉及规定、项目多,且耗时长,建议委托律师帮你。
2017-05-05 17:38:03
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
关于试用期以及工资,我过劳动法有如下规定:第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
职工下班途中车祸身亡,是否认定为工伤?
职工下班途中车祸身亡,是否认定为工伤?案例2005年1月1日晚上,南汇区某工地安排职工聚餐,陈先生聚餐结束后,自行骑轻便摩托车回家,在行驶途中,与一辆货运车相撞
工伤认定范围
人浏览
下班搭载同事车辆回家发生交通事故,能否认定工伤
下班搭载同事车辆回家发生交通事故,能否认定工伤案情介绍:上个月中旬的一天下午,我上完班骑自行车回家,正好碰到一位同事让我捎他一程。于是我就走另一条路,把他送到后
工伤案例
人浏览
1、要看劳动者的情形是否属于工伤,如果属于工伤,则单位要承担工伤赔偿责任;2、是否属于工伤,不以老板是否知情为条件;3、《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故:1、建议将肇事车辆的车主、司机和车辆购买保险的保险公司一起起诉到法院;2、根据交警做出的责任认定、法医做出的伤残鉴定结论进行索赔;3、赔偿项目包括:医
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
(一)交通费:需要票据。出事故当天的第一张出租车费用,或者抢救车费用,可以报,其他都是公共汽车费用,才可以报。(二)营养费:需要做伤残鉴定,根据医嘱可以适当赔偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请认定工伤。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动局投诉处理的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请认定工伤,本人专业处理此类意外伤害合理赔偿纠纷案件,费用不多,如需进一步法律帮助可留言、来电或当面咨询。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,算的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
针对您的情况,处理方式主要有两种:一是与单位协商,了解解约原因及赔偿方案;二是如单位违法解约,可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时,建议先了解单位解约合法性及自身权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
无假条的病假处理需审慎。若员工确因突发情况无法及时提交假条,可要求其事后补充并提供相关证明;若员工无合理解释且拒不提交假条,可按公司规定进行处罚,如扣除工资、给
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤期间工资支付分情况处理:一是若用人单位参加了工伤保险,可从工伤保险基金中支付部分费用,但工资仍由用人单位支付;二是若未参加工伤保险,所有费用均由用人单位承担
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动协议是劳动合同,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议,用人单位订立劳动协议,应当具备法律规定的基本内容,比如是否约定了工资、工作
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可以协商解除,如果存在欺诈、胁迫等情况可以向法院申请撤销合同。首先要看合同是否约定有解除的条款,如果有则按照约定解除。其他要撤销或解除的情况则依据合同法解除。法
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不得以任何理由收取劳动者的押金,否则属于侵犯劳动者的合法权益,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉或提起劳动争议仲裁。法律依据:《工资支付暂行规定》第六条用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据具体情况确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你这个案件具体是什么情况?
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询