公司没有和员工签劳动合同,也没有交社保,

更新时间:2017-05-02 22:28:11人浏览
问题描述:
工作3年了公司没有和员工签劳动合同,也没有交社保,工资是打到支付宝帐号上的,现在公司想让我走,还诬陷我偷了公司的货物,我应该怎么维权,搜集哪些证据?可以得到什么补偿。(我们公司只有2个人交了社保,还是自己出钱要求公司交的)
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好:各地拆迁补偿政策不同,建议咨询当地征拆办。
2017-04-29 22:44:48
史红雨律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-136-5581-6853
可以申请公司补缴社保,并支付赔偿金。
2017-04-30 16:28:23
吴健弘律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
去申请仲裁解决。
2017-04-30 05:14:57
米双双律师
服务地区-浙江杭州
先去投诉确认劳动关系,再要求补偿金
2017-05-02 22:28:11
杨鹏淋律师
服务地区-浙江杭州
可以要求支付3个月工资作为补偿
2017-04-30 15:52:36
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