耳朵加颈部被砍伤，左手手掌整个掌部被砍伤无名指和小指筋被砍断，现在能不能构成轻伤
更新时间：2018-01-24 06:23:11人浏览
问题描述：
耳朵加颈部被砍伤，左手手掌整个掌部被砍伤无名指和小指筋被砍断，现在能不能构成轻伤
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
轻伤指的是伴有或不伴有器官功能障碍的轻微损伤。此种损伤在受伤时或在治疗过程中对生命均无危险，劳动能力降低不超过三分之一。轻伤是指物理、化学及生物等各种外界因素作
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
甘肃歹徒当街砍断人手脚筋（图）
王晓东就是在店铺门前水泥地上砍掉双手的丧心病狂的众歹徒在光天化日之下将王晓东的双手砍掉、脚筋砍断，在王晓东身上留下125处刀伤后，拿着砍下的右手，提着血淋林的砍
刑事诉讼动态
人浏览
少年在家被人割去脸部皮肉砍掉二根手指
乐昌市北乡镇黄村三栋屋上月31日发生一起令人震惊的惨案，一名年仅11岁的少年被人潜入家中残忍地割去右脸部皮肉、砍掉二根手指、身上多处受伤而虐杀。目前，警方正介入
刑事诉讼动态
人浏览
发生打架事件的，应向案发地公安机关报案，由公安机关立案处理。在伤情稳定后，再进行法医鉴定。若鉴定为轻伤或重伤的，则构成故意伤害罪，打人者应承担刑事责任。公安机关
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
打架致人轻伤，根据相关法律已构成故意伤害罪。根据《中华人民共和国刑法》第十七条已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
轻伤鉴定的标准根据人体轻伤鉴定标准（试行）第一条本标准根据《中华人民共和国刑法》有关规定，以医学和法医学的理论与技术为基础，结合法医检案的实践经验制定，为轻伤鉴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议尽快报警。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 可以鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议申请伤残鉴定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，以鉴定结果为准。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
赡养老人税是纳税人在承担赡养老人的责任时，可以在其个人所得税中将赡养费作为专项附加扣除，在其个人所得应纳税额中扣除每月2000元的标准定额或者分摊后的定额。法律
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果50周岁是女职工的法定退休年龄，就算社保不够办理退休的最低15年，用人单位不继续缴纳社保，站在法理的角度单位不违法。但是，如果是女干部身份，法定退休年龄是5
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一、公司没交社保怎么申请劳动仲裁1、公司没交社保的，申请人可以向当地的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。单位没有给劳动者缴纳社会保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司解雇员工属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的，用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿；属于违法解除劳动合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
实习期扣压工资肯定是不合法的，你可打电话12345告，实习期离职不需打辞职信，只需提前一星期告知一下就行。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这种情况公司应按实际工作月份及天数支付工资，不能随意克扣。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
双方协商一致，可以
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，请问公司以什么理由辞退你的？你在公司工作多长时间了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
