我民工，工地干活时被切割机切伤手，左手食指开放性骨折，工队只负责治疗费，我应该怎样索赔其它费用？
更新时间：2017-04-08 16:25:58人浏览
问题描述：
我民工，工地干活时被切割机切伤手，左手食指开放性骨折，工队只负责治疗费，我应该怎样索赔其它费用？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
木工三根手指被锯掉 老板不认账
核心内容：农民工如果发现自己所在单位挂了不止一块牌子的，最好在工作期间弄清楚几个企业之间的关系、自己是哪个企业的员工，如果分辨不清的，可以在工作中将自己经手的一
工伤案例
人浏览
对于劳动者，处理工伤应按如下步骤进行：第一步，要求用人单位垫付医疗费，进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费，否则以后处理工伤，无论是协商解决还是打官司都非常的被
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗纠纷赔偿哪些费用
由于近年来的医疗纠纷越来越多，结果导致医患关系也随之紧张起来，许多患者在发生医疗纠纷之后，不知道应该要求医院进行哪些赔偿。那么，医疗纠纷赔偿哪些费用？下面为大家
医疗事故
人浏览
上班期间在工地受伤可以申请工伤认定，由保险支付相关的医疗费用和赔偿，没交保险由用人单位赔偿相关费用。包工头不负责你可以向劳动局投诉，或者申请劳动仲裁或者劳动诉讼
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿：《工伤保险条例》：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！先向当地劳动和社会保障局申请工伤认定，认定完后再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议申请工伤认定，根据鉴定结果要求赔偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，需要根据您上年度的工资情况来判断。
为了维护您的最大合法权益，需要了解更加全面细致的案情信息。本人代理过大量成功的该类型案子，可以给您提供一些切实有效的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请工伤认定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
作司法伤残鉴定，根据伤残等级确定如何赔偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一、退休人员门诊看病能报销吗1、退休人员门诊看病能报销，针对所有参加职工医保的人员，包括在职参保和退休人员，建立完善普通门诊医疗费用共计保障机制，门诊报销比例超
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作日加班的工资不是双倍，是1.5倍，即应按照不低于小时工资基数的150%计算。工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定；劳动合同没有约定的按集体合同约
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
产假的工资是用人单位发，如果女职工参加了生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金发；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1、未签劳动合同，劳动者有权要求单位支付双倍工资经济补偿。2、单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。3、首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
一、扣暑假工工资违法吗1、扣暑假工工资违法。暑假工与用人单位之间存在劳动关系，应该如实发放工资，如果有扣除工资行为的，可以去当地劳动监察部门投诉举报。也可以去当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，提供劳动合同，社保缴费证明，工作岗位说明，申请执业病鉴定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
要看案件具体情况判断
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
