七级伤残月工资问题

更新时间:2011-06-10 11:33:20人浏览
问题描述:
我在工厂出了工伤事故,已被鉴定为七级伤残,一次性赔偿12个月的本人工资。可是我拿得是年薪8万,而且是口头协议,每月实发工资是2000元,其余的年底公司一次性付给我的。那我的赔偿月工资标准就只能是两千吗?还有什么办法能按照我的年薪工资赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陶益波律师
服务地区-浙江宁波
你需要提供充分的证据证明你的工资收入情况。
2011-06-10 11:33:20
许晓地律师
服务地区-浙江绍兴
除非你有其他证据证明是年薪8万,按月折算;不然会按2000每月计算。
2011-06-09 21:55:46
陈晓云律师
服务地区-北京北京
应按年薪工资赔偿,有争议,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
2011-06-09 21:24:56
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
八级伤残
八级伤残
八级伤残的认定标准是器官部分存在缺损且形态异常,生活能够自理的人员。赔偿项目涉及到一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金,支付该赔偿的主体一般为用人单位或保险公
损害赔偿
人浏览
交通事故十级伤残的赔偿计算方式:人身损害赔偿计算公式1、医疗费赔偿计算公式医疗费赔偿金额=诊疗费+医药费+住院费+其他医用费用2、住院伙食补助费赔偿计算公式住院
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤八级赔偿标准
工伤八级赔偿标准
1、医疗费、住院伙食补助费、交通费、护理费。2、停工留薪工资:一般以本人工资×停工留薪期,停工留薪期以劳动局鉴定为准,由
劳动法
次播放
八级伤残的赔偿标准问题
八级伤残的赔偿标准问题
我妈妈被出租车车撞了经鉴定是8级伤残医药费就花了9万多但车主目前只付前了2万块的医药费请问最后他应一次性赔偿我们多少钱?律师解答:各地标准不一,请将你所在的地方
工伤伤残赔偿
人浏览
工伤十级伤残鉴定的标准的问题
工伤十级伤残鉴定的标准的问题
在北京受的工伤,那按照北京的工伤保险条例的规定,工伤十级伤残鉴定标准是怎样的?律师解答:国家规定的工伤十级伤残鉴定的标准如下:1)符合中度毁容标准之一项者;?2
工伤伤残标准
人浏览
一次性伤残补助金应由工伤保险基金支付;如果没有缴纳社保的,则应由单位承担。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
七级伤残赔偿标准是什么
七级伤残赔偿标准是什么
首先,七级伤残赔偿金为受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入,或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘30%。其次
工伤赔偿
次播放
十级伤残鉴定的标准
十级伤残鉴定的标准
十级伤残是伤残等级中的一种等级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。伤残等级分为一至十级,等级的划分标准,赔偿标准以及保险条例。
损害赔偿
人浏览
根据工伤保险条例第三十一条规定职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体等级以鉴定结论为准。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不是一共才6个月工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
应按年薪工资赔偿,有争议,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
你要到有关机关去评定伤残。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在申请工伤认定的期间可以辞职。劳动者辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
工地睡觉猝死如果被认定为工伤的可以得到赔偿,具体的赔偿数额需视具体的情况而定。一般赔偿的项目会包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。法律依据:《工伤保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
交通诉讼中,受害人因交通事故受到人身损害,影响正常工作,可以要求赔偿误工费《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条规定,误工费根据受
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
工地工人睡眠中死亡,不认定为工伤或者视同工伤的,用人单位不需要赔偿;视同工伤的,由工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等工伤保险待遇;用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
您好,属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素,才能确定赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决!
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险,那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话,就要由用人单位负责支付全部工
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以通过法律途径解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你老婆在厂里有没有劳动合同?当时有没有住院?
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询