视同缴费档案丢了（招聘表）:你好！我有个事情想咨询一下律师，我是16年8月退休职工，退休后发现同一年参加（她是66年4月出生，我是66年8月出生）工作的人，工资比我一个月高78百，差距这么
更新时间：2017-03-18 14:00:50人浏览
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视同缴费档案丢了（招聘表）:你好！我有个事情想咨询一下律师，我是16年8月退休职工，退休后发现同一年参加（她是66年4月出生，我是66年8月出生）工作的人，工资比我一个月高7-8百，差距这么大。她是1986年12月上班，我是1986年3月上班。我的岗位一直比她高，我敢保证我的收入一直比她高，问题出现在哪？首先找单位人力资源领导反映了这种事情，单位人力资源领导说她接班前在本企业上过班，算工龄，（国家文件只给少数人实施，没给我们职工下文件通知到每个人）她有招聘表，我跟她经历一样，单位说我档案里没有招聘表。同一企业跟我一样经历的人她算了，那我的档案里的招聘表呢！我去过省社保咨询过，张科长看过她的档案，说，比我就多一个招聘表，我的个人履历上有记载，那是1986年写的个人履历表，省社保张科长看完我的档案，说让我去单位要工资表。她说找回工资单就算我工龄。我回单位向人力资源领导提出要工资单，他们解决不了，说单位黄了那么长时间，早没了解决不了，我说单位黄了有事实存在，工资单我只负责签字，不负责保管，我的招聘表你们单位把它弄哪里了，档案也不在我个人手里，我（有权）向单位索要我档案里的东西。单位把我的招聘表弄丢损害我的个人利益，我又向我们上一级单位汇报一下我的情况，他们向单位了解情况，最后的结果就是单位只能给我们开工作证明。能证明我个人工作经历的证明原单位领导及同事都签字了。我又去省劳动人力资源厅，他们说如果说事实存在，单位应当补档案材料并有单位出面。省社保和省劳动厅说有单位的要单位出面给我们退休职工去跑这事，我不知道怎样处理，我们退休职工享受不到国家给我们的保障，我们退休后，就这点退休工资。单位不管让我们个人去办。老百姓遇见难事了。请您帮助一个需要帮助人。谢谢！谢谢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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