我辞职了，然后一开始老板说不批，然后我说如果有交接的人来了，我会过来交接的，老板不同意，然后我周一就没去，交接的人来了，我没去公司交接，我是手机微信上交接完成的，现在还一直有问题问我我都会跟
更新时间：2017-03-13 15:09:00人浏览
问题描述：
我辞职了，然后一开始老板说不批，然后我说如果有交接的人来了，我会过来交接的，老板不同意，然后我周一就没去，交接的人来了，我没去公司交接，我是手机微信上交接完成的，现在还一直有问题问我我都会跟他们说，但是老板把工资压着不给我，我该怎么办？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司规定不准辞职，合法吗？
网友阿卜问：我现在的公司有个不成文的规定：任何个人提出的辞职申请一概不准，并且在你辞职报告提交到人事部门后，公司即停发你的工资，并按照违约处理，不再给你机会。我
合同解除和终止
人浏览
1、对于这种违法行为，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律规定了劳动者离职的法定事由，《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期辞职需要提前几天
劳动者是可以提前结束劳动关系的，但需要劳动者提前告知公司并且做好相应的交接工作，也就是我们说的劳动者离职的情况。当然与转正之后相比，试用期离职的要求并没有那么严
劳动法
人浏览
在进行劳务派遣时，用工单位和派遣单位是需要签订派遣协议的，约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。依据《劳动合
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者辞职，需要按劳动法规定的程序进行。如果违法辞职，需要赔偿用人单位因无法找到接替者而遭受的损失。是否发生损失，以及损失的数额，由用人单位承担举证责任。另外，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法实施条例》第23条规定：“用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法第47条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动监察部门投诉。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不得拖欠工资，建议去劳动监察部门投诉。协商不成，可提起劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询主管部门。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 请问下具体情况如何的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：如果是公司要调休，并且每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时，那么就是合法的，反之就是违法的，应当支付加班工资。我国劳动法中明确规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法规定的医疗期满无法工作继续请病假单位不同意可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
新农合和居民医保的主要区别在于覆盖人群和管理部门。常见处理方式包括了解各自政策、选择适合的保险类型以及咨询相关部门。选择时，应基于自身户籍和居住地，考虑报销范围
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可让车间主任说明不让上班的理由，并明确其含义，再进一步判断如何应对。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司拒绝支付工资和赔偿金，你可以依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，首先尝试与公司协商，如果协商不成，可以向调解组织申请调解。如果调解无效，可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好可以跟公司协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
