公司在员工请假期间扣款及要求员工必须在周末看病的做法是否违法
更新时间：2017-12-12 06:14:22人浏览
问题描述：
我所在公司工作近7年，今年1号把脚扭伤后请假，每次都提供了医院开具的病情证明及医生建议的请假天数，按公司要求走了请假流程，因医院对开具病假也是有要求的，故每次复诊后才能提交，有一次看病的医生盖错自己的章，我当时也没太注意，直接上级以此为由退回，且在我休病假期间，以公司办公柜有灰尘为由罚款50，并在年度绩效定级时调整结果（这个是按12个月平均分数来排名，排名第一为A，公司调整为C），因诊断为慢性病，医生说要长期调养，每周去复诊，但是提交请假申请说因工作较多，安排在周末看病，但是我看的这个专家每周五才坐诊，所以没办法改时间。请问公司这样做违法吗？1.随便扣钱；2.不允许员工请病假，要求员工必须周末看病。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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