我现在在一家公司工作了4年,还有二年合同才到期,现在公司变相说要调动我工作为由,想解聘我,我该怎么办?

更新时间:2016-12-19 16:56:57人浏览
问题描述:
你好,我现在在一家公司工作了4年,还有二年合同才到期,现在公司变相说要调动我工作为由,想解聘我,我该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
解聘你,可以主张补偿。
2016-12-19 16:35:45
张律师你好:请问能赔我几个月工资?公司想和我说换岗位的事,我该坚持不换工作,要求公司还要给我品检部主管的工作,对吗?
追问 2016-12-19 16:49:33
如劳动合同上有职位协议,你可以主张你的职位。违法解除你双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。协商不成申请劳动仲裁。
追答 2016-12-19 18:32:40
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
调到不合理的,可以拒绝,原岗位继续上班,注意收集保留证据。
2016-12-19 16:56:57
赵宁律师
服务地区-湖北武汉
可以拒绝调动 要求继续履行原合同
2016-12-19 16:28:40
赵律师你好,公司想要和我谈换岗位的事.我本来是做服装公司品检部主管的,现在公司想和我说换做上货上架员,我目前做了4年,还有二年合同,能赔我几个月工资?谢谢!
追问 2016-12-19 16:55:29
你好!4个半月
追答 2016-12-19 17:25:26
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