创业公司，资金花完了，老板总说能弄到钱继续做，但是已经好几个月没发工资了，已经坚持不住了，协商是明天解散，请问我们怎么才能拿回应有的工资？有劳动合同，签的是最低标准工资，但是发的不止这些，有
更新时间：2016-12-14 11:22:27人浏览
问题描述：
创业公司，资金花完了，老板总说能弄到钱继续做，但是已经好几个月没发工资了，已经坚持不住了，协商是明天解散，请问我们怎么才能拿回应有的工资？有劳动合同，签的是最低标准工资，但是发的不止这些，有以前的工资条
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
我国《劳动法》、《劳动合同法》等始终保护劳动者的权益，包括劳动者的“工资获得”这一利益。根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
Yes，you can
我相信每个人在回顾自己的司考之路时都会唏嘘感慨的，不管他是失败或是成功。我亦然！但在唏嘘之余我想说的是，不管你专业是法律还是其它，不管你是本科还是硕士，只要你用
司考经验
人浏览
准备初步的证据到劳动监察大队投诉，是有用处的。一、投诉1、投诉的法规依据：劳动保障监察条例第二条对企业和个体工商户（以下称用人单位）进行劳动保障监察，适用本条例
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位拖欠工资不给是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉，要回拖欠的工资和主张经济补偿金
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
尽快申请劳动仲裁
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
借用资质有什么法律后果
借用资质和违规挂靠是常见的违规行为。本文将详细解析这两种行为的法律风险，包括可能面临的罚款、投标资格取消等后果，并提醒企业和个人加强风险意识，遵守相关法律法规。
企业法律顾问
人浏览
可以进行仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业战略的构成要素有哪些
本文详细解析了企业战略的构成要素，包括经营范围、资源配置、竞争优势和协同作用。了解这些要素，有助于企业制定更具针对性和有效性的战略，提升竞争力和发展潜力。
企业法律顾问
人浏览
可以进行协商
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
申请破产要具备哪些条件
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
企业裁员如何获得法律证据材料
企业裁员获得法律证据材料可以找寻人证，或者是找公司的领导对话，然后进行录音处理，再就是找其他的相关材料。企业经济裁员的流程是先确定裁员方案，然后是提前和员工说明
企业法律顾问
人浏览
股东名册具法律效力。具体操作为：1.权利推定，股东可依名册行使权利；2.相对效力，未登记或变更不得对抗第三人；3.及时处理变更，保障股东权益，避免冲突。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法人如何承担担保贷款的法律责任
法人承担担保贷款的法律责任有连带保证责任以及一般保证责任，究竟承担哪种责任通常根据担保合同的约定进行确定。担保合同无效或者是在胁迫下订立的担保合同是可以免除担保
企业法律顾问
人浏览
法律分析：申办幼儿园是隶属社会组织中的其中一类民办非公司单位，现在，社会组织法人登记证书、质监局的组织代码证和税务证三证合一，如果登记举办幼儿园，只需在民政局申
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如何在法律层面上保护企业职工权益
法律层面上保护企业职工权益的方式有做好法律宣传工作，充分发挥工会组织的作用等。在司法实践的过程中，职工劳动权益一般包括劳动报酬权、享受社会保险等权利。
企业法律顾问
人浏览
注册公司一般2-3周完成。具体步骤包括：1、企业名称预先核准；2、提交相关材料；3、领取营业执照；4、刻制公司印章。注意，材料需真实有效，及时响应审核意见，以确
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是什么案件呢？可以帮你查
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要结合具体情况判断
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据实际情况判断
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
深圳应经下列流程注册公司：1、召集到符合法定发起人数的人员，召开创设大会。有限责任公司五十人以下，股份有限公司二到二百人；2、依法向公司登记机关申请设立登记；3
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
