私企就可以不帮员工买社保吗
更新时间:2016-12-10 11:08:35人浏览
问题描述:
私企就可以不帮员工买社保吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-广东佛山
您好,根据《劳动合同法》规定,用人单位应为劳动者购买社会保险,就您所述,用人单位已违反《劳动合同法》,您可以要求用人单位购买社会保险,提出解除劳动关系并要求用人单位支付经济补偿金。
2016-12-10 11:08:35
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工可以自愿不交社保吗
在我国相关的法律规定中,社保是每一家公司都需要为员工进行购买的社会保险,而有的员工会觉得每个月的社保支出太多,就会自愿跟公司说,不想购买社保,那么今天就跟法律快
社会保险
人浏览
解除劳动合同后社保的处理方式是:解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续,办理社会保险登记
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工可以自愿不交社保吗
现在很多公司会遇到员工自愿不缴纳社保的现象出现,那这样的情况单位可以同意吗?接下来由法律快车的小编为大家整理了一些关于员工自愿不交社保单位能同意吗方面的知识,欢
社会劳动保险
人浏览
员工不交社会保险的处理方式
员工不交社会保险的处理方式一、员工不缴纳社会保险的原因主要有三种:1、员工工资偏低,甚至不少年轻员工的工资只是当地的最低工资标准。如依法缴纳社会保险在扣除个人承
社会劳动保险
人浏览
工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。工伤认定申请人提供材料
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1、不签劳动合同是用人单位的责任,你可以不用管,也不用担心,用工的法律风险在用人单位。2、社会保险是国家法定的,从用工之日起就应当建立,不管签没签劳动合同用人单
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
社保去强制保险,必须购买
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好, 这个建议双方积极沟通处理为宜。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,解除劳动合同的协议书呢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,养老金不到可以去问问
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,员工在公司工作多久了
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,您是遇到什么劳动纠纷呢
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:领取失业金是按照的缴纳失业保险费年限来确定的。缴费满1年不满5年的,每满1年,可领取3个月的失业金,最多可领12个月;缴费满5年不满10年的,每满1年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁时,劳动者需要准备以下材料:书面仲裁申请书,详细陈述降薪的事实、理由和诉求;个人身份证明,如身份证、工作证等;劳动合同或劳动关系证明,证明与公司存在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤伤残鉴定的程序:1、首先向劳动能力鉴定机构申请,并提交相关资料;2、劳动能力鉴定机构对当事人提交的资料进行审查;3、审查完毕的,符合受理条件的就会受理;4、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询