我们酒店拖欠员工工资快二个月了,劳动局也来过,劳动局说要打官司才行,怎么办
更新时间:2016-11-09 15:59:53人浏览
问题描述:
我们酒店拖欠员工工资快二个月了,劳动局也来过,劳动局说要打官司才行,怎么办
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
用人单位因故不能在约定的工资支付日支付工资的,在合法的可以迟延7天的基础上,可以延长5日,若确实是因生产经营困难,应经工会及员工的书面同意,
但最长不得超过15日(7日加上15日=22日)
要看你们劳动合同中约定的发放工资时间是什么时候,若迟延7个工作日发放,没有合法理由,则是拖欠。
公司没有按法定标准及时间支付工资或加班工资,员工可以以此被迫提出离职,要求每工作一年公司支付一个月工资作为补偿金,同时员工工作期间的工资也可以要回。
2016-11-09 10:37:06
服务地区-广东佛山
公司没有按法定标准及时间支付工资或加班工资,员工可以以此被迫提出离职,要求每工作一年公司支付一个月工资作为补偿金,同时员工工作期间的工资也可以要回。
2016-11-09 14:59:26
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可以申请劳动仲裁
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可以委托律师介入要求公司支付。
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