请问在原单位辞职三个月后又要回原单位继续工作，这种情况可以签订劳动合同吗？如果可以的话，那么可以与第一次在此单位签订的劳动合同算作连续签订两次吗？等到再签订合同时可以签订无固定期限吗？
更新时间：2016-11-13 11:14:02人浏览
问题描述：
您好，请问在原单位辞职三个月后又要回原单位继续工作，这种情况可以签订劳动合同吗？如果可以的话，那么可以与第一次在此单位签订的劳动合同算作连续签订两次吗？等到再签订合同时可以签订无固定期限吗？
3位律师解答
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