公司应承担什么责任
更新时间：2016-09-24 20:29:43人浏览
问题描述：
员工开公司的车办公事撞了公司应承担什么责任，员工应承担什么责任
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
全球化时代企业应承担什么责任
人民网北京10月31日讯记者刘德中报道：社会科学文献出版社出版的《自觉全球主义》一书的新书发布会暨作者大卫·A.施沃伦先生的专题演讲会今天举行。施沃伦先生强调的
企业责任
人浏览
根据《工伤保险条例》，企业按照以下规定执行。1.第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承担侵权责任的条件是什么
侵权行为是一种侵害他人权益的行为，而侵权责任构成要件，是指侵权行为人承担侵权民事责任依法须具备的条件。各国民法对一般侵权责任和特殊侵权责任的构成要件不尽相同。那
刑法
人浏览
公司需要承担哪些责任
公司需要承担哪些责任公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权，公司以其全部财产对公司的债务承担责任。公司设立时，公司股东需把货币出资汇入公司指定账户，把
公司法律责任
人浏览
即使公司破产清算，股东责任仍然按照以下方式确定：公司股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。若股东已向公司缴纳出资，履行了出资义务，公司破产时股东没有责任。若股
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合伙人应承担什么责任
合伙人应承担什么责任合伙人的主要义务是：1、合伙人有按照合伙协议提供约定的资金、实物、技术等的义务。合伙人无论是提供资金、实物还是技术，都应在合伙协议中明确规定
民间投资
人浏览
按《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视为工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；按工伤保险条例规定的标准赔
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一、上班途中骑车意外摔伤，这个属于第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤事故处理得按以下先后程序进行：
1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系（有劳动合同时不需此程序）；
2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤，包括认定后
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
自离工资的发放是根据员工的月工资和实际工作天数来计算的。依据《工资支付暂行规定》，当劳动关系解除或终止时，用人单位有责任一次性付清劳动者的工资。若未及时处理，可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体详询征缴部门
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求双倍工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，如果用人单位在您工作的九天内未与您签署劳动合同，他们应当向您支付双倍的工资。未及时处理此问题可能导致用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期第一天被辞退，根据《劳动合同法》第四十七条，可以要求赔偿经济补偿金。但由于工作时间不满六个月，赔偿金额应为半个月的工资。如果公司违法辞退，赔偿金额将翻倍。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工程工资被拖欠且无欠条时，您仍有权追讨。依据《劳动保障监察条例》，用人单位克扣或无故拖欠工资属违法行为。您可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。若不及时处理，可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，依据医疗保险的规定办理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
应该是可以的，你可以到住房公积金中心咨询一下
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，如您情况描述，工伤九级的，工伤待遇可能在20万左右，老板如果不承担赔偿责任，应该及时申请劳动仲裁维权解决。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
