个体企业工伤赔偿

更新时间:2011-04-04 19:45:31人浏览
问题描述:
在没有签订任何合同下,造成工伤且非常严重,需要修养且一年后进行第二次手术。这样要如何要求单位负责以及赔偿?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王玉峰律师 咨询我
服务地区-江苏徐州·电话-151-6211-1908
首先进行工伤认定,认定为工伤后再进行劳动能力鉴定,根据鉴定结果享受工伤待遇。
2011-04-04 19:45:31
陈柳坤律师 咨询我
服务地区-海南海口·电话-188-1448-0800
申请工伤
2011-04-02 20:57:46
王振律师
服务地区-广东中山
属于工伤,建议先申报工伤,应由公司负责。
2011-04-04 14:28:18
朱志强律师
服务地区-广东中山
可以要求用人单位承担工伤赔偿责任。如有疑问或需帮助,欢迎直接致电律师垂询。
2011-04-02 22:48:00
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
按照工伤进行赔偿。
2011-04-02 21:57:25
覃大新律师
服务地区-广东中山
申请工伤赔偿
2011-04-02 21:15:59
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好,请先要求公司向当地劳动局申请工伤认定,公司不申请的,可在1年内申请工伤认定,再向劳动局申请工伤鉴定,根据劳动局出具的工伤鉴定书确定工伤等级,并依据《工伤保险条例》规定主张赔偿数额,并可要求支付医疗费、护理费、交通费、残疾辅助器具费、鉴定费等;如未购买工伤保险的,由公司承担赔偿责任。协商不成的可向当地劳动局劳动仲裁委员会申请劳动仲裁解决。
2011-04-02 21:12:27
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