我自己找的暑假工,是中介公司,招的时候说九元一个小时,结果做了十五六天给我们签了一个协议,上面写的是九元一个小时,五天之后说要我们重新签改成八元一个小时
更新时间:2016-07-10 11:46:50人浏览
问题描述:
我自己找的暑假工,是中介公司,招的时候说九元一个小时,结果做了十五六天给我们签了一个协议,上面写的是九元一个小时,五天之后说要我们重新签改成八元一个小时
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
高薪招聘,是馅饼还是陷阱?
这么好的职位居然轻易拿到手了“只要拥有大专学历,就有机会被跨国金融集团录用,进入人才储备库,成为储备主管,底薪至少在5000元/月,并有高额奖金和优厚福利待遇…
就业动态
人浏览
2021年补充协议怎么写
补充协议是对原合同的补充或者变更,一般签订合同之后,发现内容还需补充的,可以拟定合同补充协议。一般来说,补充协议提到的问题更容易发生。下面为你整理了2021年补
合同纠纷
人浏览
劳动合同法:第九十七条本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行后续订
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在无保险无劳动合同的情况下职工发生车祸,如果符合工伤认定条件,劳动者可以申请工伤认定,根据工伤鉴定的等级对照《工伤保险条例》要求赔偿,由于用人单位未买保险,所有
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、关于劳动合同的签订只能跟单位协商2、临时工随着1995年《劳动法》的实施而退出历史的舞台,现在你与单位之间存在事实劳动关系,单位没有为你办理各项社会保险是违
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,用人单位无故克扣劳动者工资的,劳动者可以拨打12333热线进行投诉反应处理。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以不重签的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
保证无效,不给工资的投诉反映。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动部门投诉反映,保证无效。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您可以向劳动局申请劳动仲裁,要求补缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体操作:1.查阅当地医保政策文件,了解医疗费用报销的具体规定和要求。2.登陆医保部门官方网站或前往当地医保窗口,查询个人报销记录,确保已报销的费用无误。3.如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:在幼儿园上班交押金的行为不合法。用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。法律依
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。2、晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假15天,仅有3天法定婚假。3、结婚时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果公司起诉的话,只能积极应诉解决。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询