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主动辞职是否可以要求赔偿
本人自2007年3月份在本单位兼职,08年转正至今未签劳动合同。在此期间单位法人变更。单位无故拖欠工资,降低补贴,不给绩效奖金,强制加班。请问如果我主动辞职是否
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依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与
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你好,建议协商解决
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你好,建议双方友好协商,妥善处理。
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你好,建议双方友好协商,妥善处理。
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你好,建议双方友好协商,妥善处理。
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您好,这个需要对具体情况加以分析。
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