员工还在试用期，签订了劳动合同，被公司辞退，能否要求公司一次性按实际上班天数发放工资
更新时间：2016-06-22 20:15:18人浏览
问题描述：
员工还在试用期，签订了劳动合同，被公司辞退，能否要求公司一次性按实际上班天数发放工资，试用期工资是2500，做了40天，平均一天100块，是否可以办手续的时候要求公司一次性付4000块钱薪水。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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