离职后因劳资纠纷多久后可以申请劳动仲裁
更新时间：2016-06-16 15:28:10人浏览
问题描述：
我于2015年10月离职，当时公司领导答应进行工资补偿，但一直到2016年5月还没明确答复，我能否申请劳动仲裁，仲裁时限是否过期?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
杜红涛律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
您好，提起劳动仲裁的期限是一年，您现在可以尽快去提起劳动仲裁。您现在手上有什么证据吗？
2016-06-16 13:41:16
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因你未表述清楚，故无从解答
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