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二如果因为工作的原因发生了工伤，我们比较在意的就是如何证明自己是工商以及我们能通过这个工伤获得哪些赔偿，例如说营养费，医药费等费用，那么怎么样证明自己是工伤呢？
工伤事故处理
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单位为员工缴纳社保的依据是可以作为劳动关系存在的证据，但是不能证明员工在受伤时和单位存在劳动关系，那么员工需要申请劳动仲裁进行判定，保单可以作为证据之一。依据《
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交通事故伤残证明怎么开
在我们生活中对伤残人士来说最好去有关部门办理伤残证件，这样是为了保障自身的利益在其他方面能够得到实施。对于交通事故伤残证明也是如此，那么，交通事故伤残证明怎么开
交通事故索赔
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《道路交通事故受伤人员伤残评定》(GB18667-2002)第3.2规定：“评定时机应以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结为准。”《道路交通事故受
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你好，提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书
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你好，你的情况详询民政局残联办。
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1.事故发生后，单位应在一个月内向劳动部门申报工伤。单位不申报的员工或家属可在一年内自行申报。2.经劳动部门认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级。劳动
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伤残等级需要经过专业机构的鉴定。
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鉴定，、。，、。，、。
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仲裁胜诉后对方不履行，可申请法院强制执行或协商和解。选择时需考虑执行效率、成本及对方履行意愿，合理选择维护自身权益的最佳方式。
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领取失业金期间，个人可以选择继续缴纳社保。常见处理方式包括：1）自行前往社保局办理个人社保缴纳；2）通过第三方平台代缴社保。选择时，应考虑个人经济状况、社保需求
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处理方式包括申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时应考虑效率、成本等因素。劳动仲裁程序相对简便快捷，适合争议不大的情况。如对仲裁结果不满，可在收到裁决书后15日内向法院
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在不同情况下，领取失业金期间工作并缴纳个税的处理方式如下：1）如短暂工作且未超过规定时间，可主动向失业保险机构报告，申请继续领取失业金；2）如超过规定时间或影响
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好，具体案件情况是怎么样
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自动离职是否有补偿金，取决于离职原因。如果公司无过错，通常没有补偿；若因公司拖欠工资、不缴社保等损害权益行为离职，则有补偿。依据《劳动合同法》第四十六条，这些情
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您好需要那方面法律问题的回答
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您好这边是可以帮您的
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