我是一国有银行机关员工,单位管理混乱,小人当道。本人大学文化、个人能力强、工作业绩优异,但因与部门负责人关系一般,被以双向选择为名安排去网点担任大堂保安工作。单位多年之前与我签有无固定期限劳

更新时间:2016-06-07 08:58:22人浏览
问题描述:
我是一国有银行机关员工,单位管理混乱,小人当道。本人大学文化、个人能力强、工作业绩优异,但因与部门负责人关系一般,被以双向选择为名安排去网点担任大堂保安工作。单位多年之前与我签有无固定期限劳动合同。我认为干保安是对我个人的侮辱,我拒绝了。单位以此为由威胁我下岗,我该怎么办?但是我不想被单位辞退。
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-湖南长沙
单方面调岗,违法。
2016-06-07 08:58:22
佘律师:非常感谢您的回复!此次调岗发生已经1年半时间,当时我大吵大闹了一场。领导承诺让我暂时去网点担任保安,很快就会把我调回来。于是我就去网点了,如今已经过了一年半,期间我一直在找领导要求调回,领导都予以拒绝!请问我现在提请仲裁能赢吗?
追问 2016-06-08 07:51:49
现在是否依然在工作??
追答 2016-06-25 10:12:50
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