劳动赔偿问题...急急....拜托请尽快回复,谢谢啦

更新时间:2009-02-21 12:03:09人浏览
问题描述:
1》 公司的性质及经营场所:我们公司是广州的公司,是一家报纸发行的代理公司,在北京这边是办事处性质的租住的是民居办公,位于丰台区滨河路的小区内,在北京的朝阳区也有办公区是做编辑工作的,现在也一直在经营。 2》 事情的经过:我是8月1号来公司上班的,但也没有签合同,直到10月26号在公司签的合同补签的是8月1号日期,当时合同期限是一年。也是未上保险,直到11月26,27号时要求我离职,理由是适用期不合格,以后就一直交涉未果,12月17号左右达成给予11月份工资加上补偿总计7000元,当时人事说庄总(老板)已经签了,可当时我也没想起来让她给我一个签字的东西,她让我写了关于工作交接的资料,可后来就没有了信息。当我再和她联系时,人事说我的要求庄总不同意,说我11月份工资还是按适用期走,加上补偿总计4000多吧,只能这样按程序来,当时我很是生气!所以就想申请仲裁,本来说说吓吓他们,只要解决了也就行了,可现在连我电话都不接,信息不回,真让人郁闷! 3》 我想知道如果申请仲裁,再哪里申请,需要哪些证据证据,可以主张那些权利,最后我们胜诉的把握有多少?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
倪振杨律师
服务地区-浙江金华
向当地劳动仲裁调解委员会申请仲裁!
2009-02-21 12:03:09
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