我从2000年近厦门公司,后因工作需要从2006将我调到南京公司,现在公司因搬迁到安徽,我们不想过去,公司要和我们解除无期限劳动合同,我都工作16了,公司因该按什么标准赔偿给我呢?
更新时间:2016-04-19 10:07:22人浏览
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余联刚律师
盟
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单位应当按工作年限支付经济补偿金,满一年一个月工资。协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门申请劳动仲裁维权。
2016-04-18 21:28:12
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