合同到期,单位可以解除劳动合同

更新时间:2016-04-08 08:54:41人浏览
问题描述:
因劳动者有精神疾病障碍,我单位决定与其合同到期后不再和其续签劳动合同,以其合同到期终止劳动合同可否?需补偿劳动者什么?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱亮亮律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-182-6003-9686
一般需要经济补偿金的。
2016-04-08 08:54:41
黄运媚律师
服务地区-江苏徐州
可以。按照他在你单位工作年限,满一年给一个月的经济补偿。
2016-04-07 22:48:31
徐平恩律师
服务地区-江苏徐州
单位应当向你支付经济补偿金。
2016-04-07 15:06:47
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单位应当向你支付经济补偿金。
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可以的。。。。
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