我脚踝骨!需要打刚钉!按伤残9级算我能得什么!我工资5000!每月奖金5000!请问我工伤期间!工资多少
更新时间:2016-03-30 11:11:37人浏览
问题描述:
你好!我脚踝骨!需要打刚钉!按伤残9级算我能得什么!我工资5000!每月奖金5000!请问我工伤期间!工资多少
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![张向锋律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/20210624143636hfwuwtpszbzc352_110wh110.jpg)
张向锋律师
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9级伤残一次性伤残补助金为9个月的本人工资 ,若劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金均为6个月的本人工资。 另外还有医药费、伙食补助费、交通费, 停工留薪期的工资,护理费等。 停工留薪期间的工作待遇应不变。
2016-03-30 09:37:47
![张建生律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/20200519093952fuwbxmcpqkge62_110wh110.jpg)
张建生律师
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九级工伤,一次性伤残补助金为9个月本人负伤前12个月平均月缴费工资。劳动合同终止或者合同解除后还有各6个月本市月平均工资的一次性医疗补助费和一次性伤残就业补助费赔偿。工伤停工留薪期间工资按原工资标准发放。
2016-03-30 10:47:54
![赵健律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/1718779176620_110wh110.jpg)
赵健律师
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你好,工伤一次性待遇9个月工伤人员负伤前12个月平均月缴费工资。
停工留薪期待遇和以前一样,奖金没有。
2016-03-30 09:38:23
![刘宏耀律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/20150917115836spa2ihy53hs7685_110wh110.jpg)
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估计是九级,就赔偿标准在十一二万。工伤停工留薪期,原工资福利待遇不变,具体标准为受伤前十二个月平均工资,也就是说单位应当继续按照每月10000元的工资标准支付你工资
2016-03-30 11:11:37
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你好,按照当地标准进行。
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