我想请问一下我是一名幼师和幼儿园签订了一年的合同，试用期为两个月现在我还在试用期现在我要提出辞职，劳动法说试用期提前三天提出辞职即可，今天星期五辞职然后下周一不来上班了，他说我应该提前一个月
更新时间：2016-03-07 15:10:05人浏览
问题描述：
我想请问一下我是一名幼师和幼儿园签订了一年的合同，试用期为两个月现在我还在试用期现在我要提出辞职，劳动法说试用期提前三天提出辞职即可，今天星期五辞职然后下周一不来上班了，他说我应该提前一个月辞职现在辞职我违约了要我赔付违约金我上了8天班的工资也不给我。园方的做法是否合法？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-重庆重庆
这个按照法律规定提前3天辞职就行了，你保留好辞职的证据，不需要赔偿违约金的。园方的行为不合法的，你到时候可以到劳动监察大队进行投诉的。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析，为了维护你的合法权益建议直接咨询周炜律师。
2016-03-04 19:40:15
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