劳动法咨询，问题
更新时间：2016-02-29 14:31:35人浏览
问题描述：
本人是炒作药品的，年前公司说效益不好，人事经理找我们谈话，要求我们当天离职，并说明会缴纳当月的社保公积金等福利，工资（绩效加基本工资）如果没有要补贴人员就算到当月，如果要的话就算到当天。而今天发工资的时候，却没有发放绩效工资，请问是否可以要回。还有，我们是一月离的职，请问年终奖应该也是需要发放给我们的，对吧
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
邓普云律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
你好，年终奖不是法定一定要发，但是你们可以要求他承诺的绩效工资，可以去劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁，你们同事一起去会更好，希望能够帮到你
2016-02-29 14:03:40
咨询我
程智华律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
您好，您公司是否有相关的规章制度？按照规定应支付的奖金需要发放。另外如果不是主动离职，是和公司协商公司要求解除劳动关系的，需要支付经济补偿。
2016-02-29 14:31:35
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