孩子刚满五个月,还在哺乳期,公司突然要辞退我,我该怎么处理?该申请哪些赔偿问题?

更新时间:2016-02-23 23:37:10人浏览
问题描述:
孩子刚满五个月,还在哺乳期,公司突然要辞退我,我该怎么处理?该申请哪些赔偿问题?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曲海龙律师
服务地区-山东青岛
你可以申请仲裁,要求继续履行劳动合同,也可以同意解除劳动合同,主张支付经济赔偿金等。
2016-02-23 16:28:58
肖升东律师 咨询我
服务地区-山东青岛·电话-193-9813-0616
违法解除,需要支付双倍补偿金,告他吧!
2016-02-23 23:08:47
曹兴群律师
服务地区-山东青岛
有赔偿
2016-02-23 23:37:10
李春兰律师
服务地区-北京北京
你好,公司哺乳期辞退你违法,协商不成申请劳动仲裁维权。
2016-02-23 12:08:00
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你好,公司哺乳期辞退你违法,协商不成申请劳动仲裁维权。
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